28 missions opérationnelles de GRH - 2e éd.
Description
Nouveau chargé(e) de développement RH au sein d’une société, votre mission, si vous l’acceptez : répondre à 28 situations réelles de gestion des ressources humaines via des choix managériaux, juridiques, organisationnels et techniques appropriés.
Riche et variée, chacune des missions vous permettra d’aborder les thèmes majeurs de la gestion des ressources humaines :
politique de rémunération ;administration du personnel ;gestion prévisionnelle des emplois et des compétences ;négociation sociale.Accompagné de corrigés détaillés et de 21 fiches outils sur divers thèmes (avantages sociaux, formations professionnelles, évolutions de la masse salariale, télétravail, etc.), cet ouvrage vous propose une solide mise en application des acquis théoriques ainsi qu’un excellent entraînement pour la préparation des examens et des concours.
Détails
Auteur: Caroline Diard
Editeur: Dunod
Collection: Hors Collection
Format: Broché
Presentation: Broché
Date de parution: 07 Juillet 2021
Nombre de pages: 224
Dimensions: 17,1 x 24 x 1,5
Prix publique: 25,50 €
Information complémentaires
Numéro de série: 28
Classification: Management, Gestion et Économie d'entreprise > Ressources humaines
Code Classification: 3177 > 3189
EAN-13: 9782100823604
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