Compensation et Benefits
Description
La politique Comp & Ben est désormais considérée comme un levier stratégique essentiel dans l’entreprise.<br /><br />Pour l’ensemble des collaborateurs, la rémunération va bien au-delà de la simple compensation monétaire dans un contexte où la question du pouvoir d’achat revient au premier plan.<br /><br />Le Comp & Ben est en effet un moyen de promouvoir une rémunération équitable, durable et respectueuse des besoins spécifiques de chaque génération.<br /><br />L’autrice décrit les futurs enjeux Comp & Ben et met en avant la nécessité de politiques flexibles, individualisées et axées sur la signification du travail, en plaçant l’humain au centre de la réflexion.<br /><br />Cette nouvelle édition entièrement actualisée offre des outils concrets et opérationnels pour vous permettre d’explorer le monde du Comp & Ben en constante évolution.<br /><br />Transformer l’approche Comp & Ben de votre entreprise vous permettra de motiver vos collaborateurs autrement que par le salaire, dans un objectif durable de réactivité et d’efficacité.
Détails
Auteur: Sophie Cavaliero
Editeur: Gereso Editions
Collection: LES GUIDES PRAT
Format: Broché
Presentation: Broché
Date de parution: 11 Avril 2024
Nombre de pages: 258
Dimensions: 15,5 x 22 x 1,4
Prix publique: 28,00 €
Information complémentaires
Classification: Management, Gestion et Économie d'entreprise > Ressources humaines
Code Classification: 3177 > 3189
EAN-13: 9791039705790
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