Couverture
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Informations
QUELLE DEMOCRATIE SOCIALE DANS LE MONDE DU TRAVAIL
PUR
Dernière mise à jour : 09/02/2026
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Fiche complétée
Éditeur
Pu Rennes
Collection
Des sociétés
Série
—
Numéro de série
—
Format
Broché
Présentation
Broché
Parution
20-02-2003
Pages
224
Poids
397
Largeur
15.5
Hauteur
24
Épaisseur
1.5
Classification
Sciences humaines et sociales, Lettres > Sciences sociales
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La question centrale posée dans cet ouvrage est celle de la citoyenneté des salariés. En d'autres termes, comment le mouvement syndical se saisit-il des transformations et évolutions contemporaines pour contribuer au développement de la démocratie sociale, pour permettre aux salariés d'exercer leurs droits fondamentaux de citoyens dans l'entreprise et, au-delà des frontières de l'entreprise, de participer réellement aux choix qui les concernent ? Comment organiser la représentation collective dans les petites entreprises qui se créent et croissent particulièrement rapidement dans quelques secteurs d'activité ? Quel nouveau rôle réserver à l'État dans un système de relations professionnelles qui donne une place plus importante aux négociations et accords d'entreprise ? Comment concilier les missions permanentes de défense des intérêts des salariés des syndicats et les nouvelles missions qu'implique leur présence dans nombre d'instances de décision, européennes, nationales, locales ? A quelles conditions les redéfinitions des découpages territoriaux peuvent-elles contribuer au développement de la démocratie locale et à une participation des organisations syndicales à des niveaux nouveaux (pays, agglomération) ? Pour éclairer ces questions ont été sollicités universitaires et syndicalistes. L'ouvrage rend compte de leurs débats, en restant respectueux des positions parfois divergentes des protagonistes. **Sommaire** * Les dimensions de la démocratie sociale * Echanges et débats * L'articulation entre la loi et la négociation : quel rôle pour l'état ? * Les rôles traditionnels et émergents du syndicalisme
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